Companhia procura engenheiros, gerentes de produto, vendedores e representantes de serviço
O Google está à procura de alguns bons engenheiros, gerentes de produto, vendedores, representantes de serviço ao cliente e advogados. Informações de mercado apostam em 6,2 mil contratações ao longo do ano, o que aumentaria em 25% o quadro de funcionários.
A empresa está trazendo em um novo CEO em abril, o cofundador da companhia, Larry Page, que muitos acreditam estar focado em aumentar o nível de oferta social do Google de forma mais eficaz para conter a ameaça representada pelo Facebook.
Durante a recente divulgação de ganhos do último trimestre de 2010, o CFO da companhia, Patrick Pichette, confirmou que o Google aumentou as bases salariais dos seus empregados em 10%.
Alguns dos funcionários de alto perfil da companhia foram contratados pelo Facebook e outras companhias de tecnologia, ou deixaram seus próprios projetos armados como opções de ações. Por isso, acredita-se que o Google aumentará sua remuneração para desencorajar os trabalhadores a procurar pastos mais verdes. O vice-presidente de gerenciamento de produtos, Sundar Pichai, que supervisiona a empresa Chrome OS, teria sido contatado pelo Twitter recentemente, mas optou por permanecer no Google, provavelmente estimulado por uma contra- proposta bem significativa.
Segundo o SVP de engenharia e pesquisas do Google, Alan Eustace, a companhia está procurando os talentos por meio de anúncios no mundo todo e pretende contratar o máximo de mão de obra qualificada, a fim de “resolver alguns desafios mais difíceis na ciência da computação”.
A empresa está trazendo em um novo CEO em abril, o cofundador da companhia, Larry Page, que muitos acreditam estar focado em aumentar o nível de oferta social do Google de forma mais eficaz para conter a ameaça representada pelo Facebook.
Durante a recente divulgação de ganhos do último trimestre de 2010, o CFO da companhia, Patrick Pichette, confirmou que o Google aumentou as bases salariais dos seus empregados em 10%.
Alguns dos funcionários de alto perfil da companhia foram contratados pelo Facebook e outras companhias de tecnologia, ou deixaram seus próprios projetos armados como opções de ações. Por isso, acredita-se que o Google aumentará sua remuneração para desencorajar os trabalhadores a procurar pastos mais verdes. O vice-presidente de gerenciamento de produtos, Sundar Pichai, que supervisiona a empresa Chrome OS, teria sido contatado pelo Twitter recentemente, mas optou por permanecer no Google, provavelmente estimulado por uma contra- proposta bem significativa.
Segundo o SVP de engenharia e pesquisas do Google, Alan Eustace, a companhia está procurando os talentos por meio de anúncios no mundo todo e pretende contratar o máximo de mão de obra qualificada, a fim de “resolver alguns desafios mais difíceis na ciência da computação”.
[IT Web]
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